Description du poste :
Randstad est certifié Top Employer
pour la 3ème année consécutive !
Vous avez une expérience réussie dans le secteur du travail temporaire ou en assistanat commercial ? Vous êtes résolument orienté(e) “service client” et avez à cœur de développer une structure ? Rejoignez une aventure humaine grandeur nature, promesse d’un quotidien stimulant, formateur et gratifiant en intégrant la nouvelle marque du Groupe Randstad France : Randstad Onsite.
Pour renforcer notre positionnement de leader sur le marché, nous recrutons un(e) :
Chargé de Recrutement Multi-Sites f/h
Après une formation théorique, vous devenez le partenaire en Ressources Humaines d’un portefeuille de clients du secteur logistique, industriel ou automobile.
Responsable et autonome au quotidien, votre présence régulière sur nos sites clients vous permet de gérer, fidéliser et développer en volume les RH intérimaires :
– Vous prenez en charge le sourcing sur votre bassin d’emploi et recrutez les compétences nécessaires à la pérennité de l’activité de vos clients.
– Vous êtes responsable du processus administratif RH de vos intérimaires : contrats, paies, disciplinaire, suivi de mission…
– Vous êtes garant de notre positionnement de leader sur le marché en instaurant une relation de confiance avec l’ensemble de vos interlocuteurs (clients, intérimaires, partenaires).
Description du profil :
De formation Bac+2 minimum en ressources humaines, commerce, industrie ou logistique, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans laquelle vous avez développé des compétences en recrutement.
Vous rêvez d’un quotidien inattendu, d’échanges riches et variés et de défis à relever ? Alors nous avons certainement beaucoup à vivre ensemble !
?A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Commercial en cabinet de recrutement – Marketing Automation (H/F) (H/F)
Nextgen RH (Référence : 1102587) / Chez NEXTGEN RH, vous êtes un élément essentiel du succès de l’entreprise. Après une formation sur nos outils, nos